Центр ПРПП
ЦЕНТР ПРОФЕСІЙНОГО РОЗВИТКУ ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ
Новини ЦПРПП на сайті за посиланням: https://www.metodsvit.info/
ДИРЕКТОРКА ЦПРПП Чорноморської мр
Адаменко Людмила Геннадіївна
Телефон: (04868) 4-68-98
Електронна адреса: [email protected]
26.03.2024
21.03.2024
20.03.2024
14.03.2024
13.03.2024
Про реалізацію проєктів ЗДО № 1 м. Чорноморська, про виклики які стоять перед дошкільною освітою в умовах війни, а також про шляхи реалізації принципу наступності як взаємопов’язаності змісту, методів, форм та засобів екологічного виховання з метою формування екологічно вихованої і культурної особистості розповідали педагоги закладу. Участь у проектах: встановлення геліосистеми в рамках спеціального проєкту «Енергія сонця для діточок»; «Create with Anything» («Створюй з будь чого»); Всеукраїнський фестиваль гри, навчання і натхнення Play Fest –2024 «Мріємо та діємо» від The LEGO Foundation; «Найчистіше місто на Землі очима дітей».
01.03.2024
29 лютого 2024 року на базі Центру професійного розвитку педагогічних працівників Чорноморської міської ради Одеського району Одеської області вихователі-методисти закладів дошкільної освіти Чорноморської громади взяли участь у майстер-класі «Впровадження Єдиної атестаційної системи (ЄАС) в закладі дошкільної освіти».
Оксана Гаєвець, вихователь-методист ЗДО № 3 м. Чорноморська, поділилася досвідом щодо впровадження системи та розповіла про переваги платформи для цифровізації атестаційного процесу.
Єдина атестаційна система (ЄАС) – платформа для цифровізації атестаційного процесу. З 15 жовтня 2022 року навчальним закладам, надається доступ до атестаційних кабінетів педагогів відповідно. Атестаційні листи формуються відповідно наказу МОН від 09.09.2022 № 805. ЄАС об'єднує всю ланку атестаційного процесу – заклади освіти, атестаційні комісії, ІППО та суб'єкти підвищення кваліфікації.
Один із ключових аспектів майстер-класу – обговорення необхідності впровадження ЄАС в закладі, яка б забезпечила систематизацію документів, необхідних для атестації педагогів: облік сертифікатів підвищення кваліфікації, підрахування годин, їх розподіл (інклюзія, психологія) тощо.
Пані Оксана акцентувала увагу педагогів на питанні підготовки педагогічних кадрів щодо роботи з єдиною атестаційною системою та стимулюванні педагогів до активної діяльності.
ЦПРПП Чорноморської МР продовжує активно розвивати свою діяльність спираючись на діалог, взаємну повагу та різноманітність думок.
Модерувала захід Алла Керізь, консультант ЦПРПП Чорноморської МР.
Дякуємо колегам за змістовну та продуктивну зустріч.
29.02.2024
23.02.2024
Практичний інтенсив було проведено силами вчителів математики та інформатики міста Чорноморська:
21.02.2024
20.02.2024
Сьогодні розпочав свою роботу міський благодійний ярмарок педагогічних ідей закладів освіти Чорноморської міської ради Одеського району Одеської області «Освітянська допомога ЗСУ на перемогу».
Онлайн-ярмарок проводиться за ініціативою та участю педагогічних працівників закладів освіти Чорноморської міської ради.
Учасників ярмарку привітав виконуючий обов’язки начальника управління освіти Андрій КОВАЛЬОВ. Регламент та правила роботи ярмарку повідомила директор ЦПРПП Чорноморської МР Людмила АДАМЕНКО.
Онлайн-ярмарок, відповідно до Положення, це платформа для обміну досвідом практичної роботи вчителів в сучасних непростих умовах роботи. В програмі заплановані презентації досвіду, бліц-ідей щодо ефективного застосування сучасних освітніх технологій, проведення майстер класів.
Основні завдання онлайн-ярмарку:
- пропаганда кращих здобутків та інноваційних напрацювань педагогічних працівників;
- пошук ефективних шляхів удосконалення освітнього процесу;
- популяризація серед громадськості освітянських надбань, підвищення інтересу до проблем освіти;
- покращення якості освітнього процесу та його науково-методичного забезпечення;
- стимулювання креативного пошуку педагогічних працівників закладів освіти в удосконаленні освітнього процесу.
Загальну організацію та проведення онлайн-ярмарку педагогічних ідей здійснювали працівники Центру професійного розвитку педагогічних працівників Чорноморської міської ради. Підготовка до Ярмарку тривала понад місяць: проведено попереднє обговорення, реєстрація спікерів та учасників-слухачів, підготовлено та поширено Програму ярмарку. Далі проводилися індивідуальні консультації – обговорення виступів спікерів і модерування під час проведення Ярмарку.
За результатом попередньої реєстрації заплановано виступ 57 спікерів, і очікувалося 259 учасників.
В перший день працювало 3 освітні локації, виступив 31 спікер та приєдналося понад 240 учасників за напрямами:
- Дошкільна освіта, (74 учасники);
- Початкова освіта (100 учасників);
- Формування ціннісних орієнтирів та громадянської компетентності (72 учасники).
Під час Ярмарку слухачі мали можливість зробити добровільний внесок на потреби Збройних Сил України. За результатом 1 дня було зібрано 18345,00 грн. Ці кошти будуть витрачені на цільові потреби ЗСУ.
Атмосфера Ярмарку неймовірно позитивна. Приємно було відчувати підтримку спікерів позитивними відгуками учасників у чатах, позитивними позначками.
Дякуємо всім, хто приєднався, дякуємо тим, хто поділився власним досвідом, хто перерахував власні кошти на добру справу, дякуємо всім за довіру, підтримку та співпрацю!!!
Запрошуємо завтра всіх бажаючих долучитися до Ярмарку – на 2 локації:
- Математична, природнича та інформатична освітні галузі;
- Гуманітарні галузі освіти.
Буде теж цікаво!
18.01.2024
- Результати міських олімпіад з технологій та фестивалю Новорічної іграшки 24. Фестиваль відбувся на базі ліцею “6 (вчитель В.О. Данилюк). Фестиваль пройшов вдало, із застосуванням різноманітних технік та технологій. Учні отримали велике задоволення та мотивацію для своєї подальшої роботи у галузі Технології. Спільнота вчителів вирішила такий фестиваль зробити традиційним і проводити його у другій половині грудня, та доопрацювати Положення фестивалю (відповідальний - консультант О.О. Адаменко)
- Досвід та результати викладання технологій у 1 семестру при змішаній, сімейній та інших формах освіти в сучасних умовах.
- Обговорення Положення благодійного ярмарку педагогічного досвіду “Педагогічна допомога ЗСУ на перемогу”, як краще підготуватися та презентувати свій досвід під час Ярмарку, та тем, які можуть запропонувати вчителі спільноти Технології
- Ознайомлення з онлайновою платформою AR Book, яка дозволяє розробляти інтерактивні уроки галузі Технології та має вже розроблені уроки, експерименти і відео згідно навчальних планів на 6-9 класи.
11.01.2024
10.01.2024
У зустрічі взяли участь 18 вчителів закладів загальної середньої освіти м. Чорноморська.
Під час засідання розглянуто наступні питання:
- Результати Всеукраїнських олімпіад з програмування та інформаційних технологій другого (районного) етапу та підготовка учнів до участі в ІІІ (обласному) етапі. За результатами районної олімпіади з інформатики (програмування) Чорноморська громада займає перше місце, маємо 14 призерів, які братимуть участь в обласному етапі. Під егідою Одеського району проведено міську олімпіаду з інформаційних технологій. За результатом цієї олімпіади сформована команда, яка буде брати участь у обласних змаганнях. Розглянуто питання підготовки команд та учнів у закладах освіти. Обласна олімпіада з ІТ відбудеться 10 лютого, а з програмування 17-18 лютого.
- Досвід та результати викладання інформатики у 1 семестрі. Впровадження Концепції НУШ у 5-6 класах під час змішаної, сімейної та інших формах освіти в сучасних умовах.
- Обговорення Положення міського благодійного ярмарку педагогічних ідей та технологій - 2024 «Освітянська допомога ЗСУ на перемогу». Онлайн ярмарок – це зручна платформа для обміну досвідом роботи та для спілкування з колегами в сучасних умовах. Було розглянуто досвід та ідеї наших вчителів НУШ, які може бути презентовано на Ярмарку.
- Щодо обслуговування комп’ютерної техніки у кабінетах інформатики, підготовки та паспортизації кабінетів інформатики обговорили необхідність підготовки відповідних документів в закладі освіти – інструкції та переліку документів з щоденного обслуговування комп’ютерної техніки для відповідальних вчителів інформатики у комп'ютерних класах, паспорт кабінету, відповідні накази по закладу освіти.
Засідання пройшло жваво, тому що всі питання, які розглядала спільнота, є актуальними і впливають на якість освітньої діяльності.
Учасники заходу розширили своє уявлення про поняття «ментальне здоров’я», попрацювали у групах над плануванням роботи в рамках Всеукраїнської програми "Ти як?" і виявили, що всі активності, які відбуваються у закладах освіти, сприяють підвищенню стресостійкості. Виготовлення сувенірів та окопних свічок для наших захисників, шанування матусь у березні, розписування писанок, зустріч птахів, акції на підтримку тварин, милування природою, будь-які фізичні вправи та змагання мають позитивний вплив на наше ментальне здоров'я. Всі присутні опанували вправи на повернення внутрішнього спокою і зняття м'язового напруження, пограли у «Діалог спинками», «Самурай, Дракон, Принцеса» та познайомилися з терапевтичним Хібукі.
Організатор практикуму – консультант ЦПРПП м. Чорноморська Баранова Вікторія щиро подякувала колегам за увагу до психологічного стану особистого та своїх підопічних, за довіру і позитивне налаштування на роботу. ФОТО
09.11.2023
9 листопада у Центрі професійного розвитку педагогічних працівників м. Чорноморська відбувся тренінг для фахівців психологічної служби «Казкотерапія за допомогою метафоричних асоціативних карт». Тренер - Юлія Алаєва, фахівець гуманітарної організації INTERSOS.
Учасники тренінгу вчилися, використовуючи казкову форму, працювати з власними перепонами та ресурсами, робити корекцію емоційного стану та вдосконалювати стосунки із навколишнім світом. Ні для кого не секрет, що казки мають особливу силу, бо вони говорять мовою символів і образів, які легко сприймаються підсвідомістю. Саме тому, завдяки казкотерапії можна легко «достукатись» до своєї свідомості і розв'язати ту проблему, яка важко піддається логічному обґрунтуванню.
Вправою «Подяка» завершалися зустріч. Виявилось, що набагато легше дякувати іншим людям, ніж знаходити слова вдячності для себе.
Дякуємо тренеру Юлії і чекаємо на наступну зустріч! ФОТО
10.10.2023
Це сучасна платформа навчання на допомогу вчителю та батькам». Все, що було презентовано вчителям 1- 4 класів, стане в нагоді в практиці будь-якого педагога.
На зустрічі були присутні вчителі, які активно застосовують під час освітнього процесу електронні підручники платформи «Країна мрій», але багато хто відкрив для себе цей проєкт знову.
Після чудової і яскравої презентації конкурсу «Всеукраїнська дитяча ліга КВІЗ» багато вчителів виявили бажання взяти участь у конкурсі.
Велика подяка директору ліцею №3 і Боровській О.Р., заступнику директора з навчально-виховної роботи Кочетовій О.О. та вчителю 1 класу Крохмаль Світлані за чудову організацію заходу та змістовну зустріч.
Дякуємо всім присутнім за активну роботу під час зустрічі та сподіваємося на подальшу співпрацю!
10 жовтня 2023 р. на базі Чорноморського ліцею № 4 розпочала роботу міська методична лабораторія «Орієнтири НУШ: 6-й рік впровадження. Евалюація». Її метою була евалюація – оцінка освітнього процесу, навчальних досягнень, педагогічних методів та програм, а також успішні кейси вчителів.
У роботі лабораторії взяли участь понад 80 учителів, які викладають у 5-6 класах українську мову та літературу, природничі науки, математику, історію та громадянську освіту. Творчі групи педагогів під керівництвом консультантів ЦПРПП м. Чорноморська обговорили наскільки ефективно здійснюється освітній процес у Новій українській школі в закладах освіти нашого міста. Зокрема, зупинилися на питаннях навчально-методичного забезпечення освітнього процесу, педагогічного інструментарію сучасного освітнього простору, формувального оцінювання, платформ навчання та діагностики. Також була анонсована програма «Інструменти виявлення та подолання навчальних втрат», яку представила в режимі онлайн головний спеціаліст Державної служби якості освіти в Одеській області Катерина Стародубцева.
У сучасних умовах дуже важливим є психологічний стан учасників освітнього процесу. Тому для педагогів був проведений тренінг «Терапевтичний вчитель».
11 жовтня 2023 р., робота лабораторії буде продовжена для професійних спільнот вчителів іноземних мов, фізичної культури, технологій, мистецтва та інформатики. ФОТО
06.09.2023
05.09.2023
15.06.2023
12.06.2023
09.06.2023
Відповідний наказ оприлюднений на сайті МОН.
У 2024 року конкурс відбудеться в номінаціях “Географія”, “Образотворче мистецтво”, “Українська мова та література” й “Фізика”.
Зареєструватися для участі педагогічні працівники можуть з 25 вересня до 16 жовтня 2023 року.
Наказом передбачено два тури:
- перший – листопад 2023 – лютий 2024 року;
- другий – квітень – травень 2024 року.
05.06.2023
"У житті немає нічого кращого,
У Центрі професійного розвитку педагогічних працівників пройшло засідання професійної спільноти вчителів математики, які працюватимуть у 5-6 класах Нової української школи у 2023/2024 навчальному році.
На порядку денному розглядалося питання, що стосується сертифікації педагогічних працівників.
Сертифікація педагогів – це зовнішнє оцінювання професійних компетентностей педагогічного працівника, що здійснюється шляхом незалежного тестування, самооцінювання та вивчення практичного досвіду роботи. У 2023 році участь у сертифікації зможуть взяти не більше 1500 вчителів початкової школи, а також по 500 вчителів з математики і української мови та літератури, які забезпечують реалізацію нового Державного стандарту на першому циклі базової загальної середньої освіти. До першого циклу базової загальної середньої освіти відносяться паралелі 5-6 класів. Отже, у 2023 році сертифікація вчителів базової середньої освіти – мовно-літературної та математичної освітніх галузей є пілотною.
Присутніх вчителів ознайомлено з:
1) вимогами до учасників сертифікації,
2) процедурою сертифікації, а саме досконало розглядалися її етапи:
І етап - незалежне оцінювання вчителя;
ІІ етап - самооцінка вчителем власної педагогічної майстерності;
ІІІ етап - вивчення практичного досвіду вчителя.
Після обговорення слово надали Мазур Ірині Володимирівні, учителю початкової школи Чорноморського ліцею №7, яка є першим і єдиним педагогом у м. Чорноморську, що успішно пройшла першу сертифікацію у 2019 році і повторила цю процедуру у 2022 році. Ірина Володимирівна поділилася з учасниками засідання своїм досвідом, враженнями та порадами як учитель з одного боку і як експерт з іншого, адже, учителів після успішного проходження сертифікації можуть запрошувати у якості експерта.
У підсумках говорили про:
1) етапи сертифікації педагогічних працівників;
2) те, хто здійснює сертифікацію,
3) те, як відбувається експертне оцінювання,
4) те, що вчитель отримає за результатами сертифікації.
Для підтримки педагогів було акцентовано, що сертифікація – це шлях сміливих вчителів. Ми впевнені, що у нашому місті всі вчителі компетентні, спроможні та сміливі!
19.05.2023
Виступи наших колег Баранової В.О. "Психологічна просвіта батьків з питань допомоги дітям у ситуації кібербулінгу" та Керізь А.В. "Особистість формується з дитинства" були позитивно сприйняті учасниками конференції та отримали схвальні відгуки науковців. В межах конференції працювали 5 науково-практичних студії. На педагогічну студію "Співучителювання. Співдія" була запрошена наша кафедра природничих дисциплін для поширення власного досвіду. Досвідом поділилися Карюк Євгенія (ЦПРПП), Адабаш Світлана, Іванова Світлана (Чорноморський ліцей № 6) , Гула Вікторія (Чорноморський ліцей № 4). Вчителі української мови та літератури Верготі Л.Т. (Чорноморський ліцей ім Т.Шевченка) та Шинкаренко Т. (Чорноморський ліцей № 4) підготували роботу "Інтегрований підхід у викладанні української мови та літератури", яка буде опублікована у збірнику за підсумками конференції. Всі учасники отримують відповідні сертифікати Академії неперервної освіти Одеської обласної ради.
21.04.2023
Напередодні Всеукраїнського дня психолога відбулося нагородження Почесними грамотами та Подякою міського голови практичних психологів закладів освіти м. Чорноморська, які з перших днів війни на волонтерських засадах надавали соціально-психологічну підтримку мешканцям Чорноморської міської територіальної громади та внутрішньо переміщеним особам.
Ми щиро вдячні нашому міському голові Василю Гуляєвуза гідну оцінку роботи фахівців нашої психологічної служби.
Нагородження ініційоване начальницею Управління освіти Чорноморської МРЛілією Алексейчук.
Почесну нагороду та грошову премію отримали:
Оксана Албул, практичний психолог Чорноморського ліцею ім. Т.Шевченка,
Галина Політанська, практичний психолог Чорноморського ліцею № 2,
Лариса Черніцина, практичний психолог Чорноморського ліцею № 6,
Ольга Сидорчук, практичний психолог Чорноморського ліцею № 6,
Людмила Мошняга, практичний психолог Центру позашкільної совіти,
Ірина Тітова, практичний психолог ЗДО № 8 м. Чорноморська.
Вітаємо всіх практичних психологів та соціальних педагогів з прийдешнім професійним святом, яке відзначається 23 квітня. Бажаємо всім колегам міцного здоров’я, витримки, невичерпної любові до тих, хто звертається за допомогою, беззупинного професійного зростання та щасливого життя в мирній квітучій Україні!
07.04.2023
На квітневі свята фахівці психологічної служби м. Чорноморська отримали чудовий подарунок. Заступник міського голови з питань освіти Роман ТЄЛІПОВ виявив ініціативу щодо організації безкоштовного курсу «Нейрографіка» для практичних психологів та соціальних педагогів закладів загальної середньої та позашкільної освіти міста.
Навчання проводять волонтери міжнародної гуманітарної організації INTERSOS на базі Центру професійного розвитку педагогічних працівників м. Чорноморська (тренер – Світлана НАЗАРОВА).
Перше заняття, яке відбулося 6 квітня, відвідали 22 фахівці. Прості вправи з малювання нейрографічних ліній викликали в учасників бурю емоцій, багато питань, а в кінці кожен отримав свій позитивний результат і методику «Алгоритм зняття обмежень».
Дякуємо Світлані Василівні за плідну працю, емоційну витримку та бажання допомогти кожному учаснику тренінгу засвоїти матеріал.
Дякуємо Вячеславу МАЙОРСЬКОМУ за надану можливість пройти навчання. ФОТО
05.04.2023
31.03.2023
В рамках роботи Школи педагогічного зростання молоді вчителі та їхні наставники зібралися за круглим столом, щоб обговорити важливі освітянські питання. Цього разу консультантами ЦПРПП була складена програма для формування в молодих та малодосвідчених педагогів навичок командоутворення. Локація етнопарку сприяла гарному настрою та ефективній роботі.
Практичні заняття та тренінги підготували та провели:
Вікторія Баранова: цікаві вправи на командоутворення (тімбілдинг);
Маргарита Шевчук: тренінг-знайомство з методом, що дозволяє вирішувати конфліктні ситуації, знаходити спільну мову та не допускати агресивної поведінки з боку учасників конфлікту. Кожен вчитель, який володіє цією методикою, позитивно впливає на дитячий колектив. Саме під час знайомства з медіацією до учасників заходу долучився міський голова Василь Гуляєв, який поспілкувався із учасниками Школи педагогічної майстерності молодих вчителів. Василь Олександрович наголосив на важливості вчителів у вихованні та становленні молоді, відмітив значущість вчителів початкових класів.
Учасники тренінгу вдячні міському голові Василю Гуляєву за ініціативу та сприяння організації виїзного засідання Школи педагогічної майстерності молодих педагогів. Подяка управлінню освіти Чорноморської міської ради за наданий транспорт. Щира вдячність Василю Волошину та команді етнопарку «Нью-Васюки» за гостинність, створення оптимальних умов для проведення заходу, за цікаву та змістовну екскурсію етнопарком. Маємо відмітити, що колектив постійно дбає про оновлення експонатів та куточків етнопарку. Було цікаво побачити каньйон з динозаврами, новий акваленд, книгарню.
Колектив ЦПРПП передав для бібліотеки етнопарку книги про природу та тварин з надією на подальшу співпрацю.
Учасники заходу поверталися додому з позитивними враженнями, з бажанням подальшого професійного зростання. ФОТО
28.03.2023
На зустрічі пройшов обмін першим досвідом навчання п’ятикласників за програмами Нової української школи з історії. Презентацію про основні виклики в створенні освітнього середовища 5 класу НУШ в умовах воєнного стану підготувала консультант ЦПРПП Євгенія Саєнко. Вчитель історії Чорноморського ліцею №7 Марія Синичкіна поділилася цікавою презентацією «Ігрові технології навчання як ефективні засоби розвитку пізнавальних інтересів учнів на уроках історії». Жваве обговорення колег викликала інформація про досвід роботи Лещенко Галини (Чорноморська спеціальна школа). Про свої надбання в змішаному навчанні розповіли вчителі історії Гудєєва Світлана та Багмат Тетяна (Олександрівський заклад загальної середньої освіти), Сніжко Олена (Чорноморський ліцей №4), Островерхова Наталя (Чорноморський ліцей №3), Литвин Катерина (Малодолинський заклад загальної середньої освіти). Завершилася зустріч майстер-класом з організації учнів в умовах повітряної тривоги, який провела консультант ЦПРПП Маргарита Шевчук. ФОТО
27.03.2023
16.02.2023
14.02.2023
14 лютого 2023 року, відбулася зустріч професійних педагогічних спільнот закладів освіти Чорноморська з науковцями Державного закладу «Південноукраїнський національний педагогічний університет імені К.Д. Ушинського» – «Коло співпраці», день перший. Учасниками події стали понад 90 педагогів Дошкільної освіти, 50 педагогів Початкової школи, та 30 представників Позашкільної освіти.
Ініціатори та організатори науково-методичних студій «Коло співпраці» –консультанти Центру професійного розвитку педагогічних працівників Чорноморської міської ради Одеського району Одеської області. Ідею підтримали працівники Південноукраїнського Центру професійного розвитку керівників та фахівців соціокультурної сфери.
Метою науково-методичних студій стало обговорення шляхів розвитку професійних компетентностей педагогів та підвищення обізнаності щодо актуальних проблем освіти в контексті європейських освітніх стратегій.
Доктор педагогічних наук, професор, завідувач кафедри теорії та методики дошкільної освіти, член ВГО «Асоціація працівників дошкільної освіти» Людмила Березовська розповіла про використання цифрових технологій, акцентувала увагу на модернізації сучасної системи освіти закладів дошкільної освіти.
Доктор педагогічних наук, професор, член-кореспондент НАПН України, завідувач кафедри математики і методики її навчання Світлана Скворцова зосередила увагу присутніх на математичних компетентностях учнів перших класів, на практиці розібрали деякі завдання, які запропонували вчителі закладів освіти Чорноморська.
Кандидат мистецтвознавства, старший викладач кафедри образотворчого мистецтва Марина Понамаренко наголосила на важливості базових принципів STEM у мистецькій освіті та надала паспорт проєкту, як основну складову, яка відрізняє проєктну роботу від творчих завдань. Олена Реброва, доктор педагогічних наук, професор, завідувач кафедри музичного мистецтва і хореографії, поділилася ідеями створення мистецьких проєктів, як організаційної форми позашкільної освіти.
Учасники події також висловили зацікавлення в поглибленому обговорені сучасних методологічних аспектів педагогіки. Кожна зустріч – це дискусія, жваве обговорення питань, які хвилюють наших педагогів. 15 лютого, в межах «Кола співпраці», буде проведено ще 6 зустрічей.
Дякуємо колегам Державного закладу «Південноукраїнський національний педагогічний університет імені К. Д. Ушинського» за співпрацю! Дякуємо педагогам закладів освіти міста за бажання професійно зростати, за активність та небайдужість!ФОТО
10.02.2023
03.02.2023
02.02.2023
01.02.2023
31 січня 2023 року відбулася перша онлайн-зустріч професійної спільноти фахівців закладів дошкільної освіти м. Чорноморська. Подія, організована Центром професійного розвитку педагогічних працівників Чорноморської міської ради Одеського району Одеської області, поклала початок серії діалогових заходів щодо обговорення різних аспектів формування громадянських компетентностей у дітей дошкільного віку.
Учасники зустрічі акцентували увагу на створені комфортного фізичного середовища, яке сприяє активній участі та залученню всіх дітей з урахуванням їхніх задатків, нахилів, здібностей, індивідуальних і фізичних можливостей. Наталія Трегубова, вихователь-методист ЗДО № 6 «Сонечко» м. Чорноморська, презентувала практичний досвід створення освітнього середовища, яке разом із батьками і педагогами здійснює суттєвий вплив на розвиток і навчання дитини.
Кожна така зустріч дає імпульс для подальшого професійного розвитку. Хоча сьогодні немає можливості спілкуватися з дітьми в звичному форматі, педагоги закладів дошкільної освіти удосконалюють свою роботу, вивчають нові методики та технології, щоб майбутні зустрічі з дітьми приносили максимальну користь.
Модерувала захід Алла Керізь, консультантка Центру професійного розвитку педагогічних працівників, регіональний експерт.
Слідкуйте за новинами й анонсами Центру професійного розвитку педагогічних працівників та долучайтесь до професійних освітянських спільнот. ФОТО
28.12.2022
25.11.2022
22.11.2022
12.11.2022
Консультанти ЦПРПП, керівники шкіл, педагоги міста Чорноморська брали активну участь у Дискусійному просторі: “НУШ: Рухаємося разом”, яку проводила Академія неперервної освіт, в інформаційній кампанії "Тиждень якості освіти", яку проводило Управляння ДСЯО в Одеській області і в ІІ Обласній науково-практичній конференціі «Архітектоніка освіти регіону: реалії, проблеми, стратегічний рух». Ми вдячні організаторам перелічених заходів - КЗВО АНОООР та Управлінню ДСЯО в Одеській області за можливість обміну досвідом роботи в умовах викликів сьогодення. Ми вдячні Майорскому В..В., Георгадзе Д.В., Сагайдак О.В., педагогам Чорноморська, які за запрошенням організаторів презентували власний досвід роботи в закладах і установах освіти міста Чорноморськ. Ми вдячні всім, хто знайшов час, приєднався до заходів задля власного професійного зростання. Більш детальна інформація за підсумками тижня розміщена на сайті ЦПРПП. ФОТО
11.11.2022
09.11.2022
03.11.2022
21.10.2022
Учитель – це завжди активна, творча особистість. Він є організатором повсякденного життя школярів, близьким і доступним зразком для наслідування, що спонукає учнів слідкувати за ним, рівнятися на нього.Докладніше...
20 жовтня 2022 року на базі ЦПРПП Чорноморської міської ради проведено круглий стіл для заступників директорів з початкової школи за темою «Оцінювання навчальних досягнень учнів НУШ».Докладніше...
14.09.2022
06.09.2022
ДЕ В ОДЕСЬКІЙ ОБЛАСТІ МОЖНА ОТРИМАТИ ПОСЛУГУ РАННЬОГО ВТРУЧАННЯ
16.08.2022
30.07.2022
03.06.2022
Тест міститиме 100 завдань із вибором однієї правильної відповіді, на виконання яких буде відведено 180 хвилин. Результати тестування визначатимуть на підставі набраної учасником сертифікації кількості балів за виконання всіх тестових завдань.
Результати тестування та інформацію про допущення/недопущення їх до участі в наступному етапі буде розміщено в кабінетах учасників сертифікації до 28 вересня. Докладніше...
02.06.2022
30.05.2022
12.05.2022
12 травня 2022 року в місті Чорноморськ відбувся онлайн-фестиваль молодих педагогів «Сходинки досвіду-2022». Захід підготовлено Центром професійного розвитку Чорноморської міської ради Одеського району Одеської області спільно із учителями, які мають досвід педагогічної діяльності до 5 років. У фестивалі взяли участь 22 молодих педагоги, представники адміністрацій шкіл міста Чорноморськ, відділу освіти Чорноморської міської ради та консультанти ЦПРПП. Докладніше...
02.05.2022
28 квітня 2022 року на базі закладу дошкільної освіти (ясла-садок) № 20 «Чебурашка» Чорноморської міської ради Одеського району Одеської області відбулась II частина тренінгу «7 освітніх трендів. Сторітелінг і візуалізація» (I частина відбулася 23 березня 2022 року). Тренер - Керізь Алла Володимирівна, консультантка ЦПРПП. Тренінг зібрав творчих педагогів закладу, готових до навчання навіть у цей складний для країни час.
Учасники тренінгу продовжили знайомство з витоками поняття, видами сторітелінгу в роботі з дітьми дошкільного віку, причинами популярності, познайомилися з етапами роботи з картами Проппа, закріпили основні правила складання історій та їх застосування, видами візуального контенту, опанували прийоми роботи з казкою, ресурсами тощо. Під час складання історій з використанням абстрактних карток (гра «Dixit»), кубиків історій («Story cubes»), інтелект-карт, фотографій, іграшок, картинок, педагоги обмінювались думками і досвідом з наміром глибше зрозуміти та осмислити теоретичний матеріал пов’язаний із сторітелінгом.
За підсумками роботи алла Керізь подякувала всім учасникам за спільну роботу та ефективну взаємодію і зазначила, що офлайн зустрічі надають можливість обмінятися думками, отримати нові знання, отримати натхнення та величезний запас позитивної енергії.
Дякуємо учасникам тренінгу за відкритість та змістовний обмін думками!
28.04.2022
27.04.2022
21.04.2022
20.04.2022
Під такою назвою відбувся обласний онлайн-семінар-нарада 19 квітня на базі науково-методичної лабораторії мовно-літературної освіти кафедри методики викладання і змісту освіти КЗВО «Одеська академія неперервної освіти Одеської обласної ради».
У заході взяло участь 68 педагогічних працівників: консультанти центрів професійного розвитку педагогічних працівників, керівники МО, учителі української мови та літератури закладів загальної середньої освіти Одеської області.Докладніше...
16.04.2022
На виконання листа відділу освіти Чорноморської міської ради від 07.05.2022 №01-11/464 “Про моніторинг освітнього процесу в ЗЗСО міста в умовах воєнного стану” консультантом ЦПРПП О.Адаменком було створено уніфіковану хмарну Базу Моніторингу (БМ). У складі БМ гугл-таблиці для кожного куратора, довідники ЗЗСО та зведена таблиця, яка відображає результати роботи кураторів у реальному часі і дає змогу миттєво отримувати статистику в розрізі шкіл, учителів, напрямків тощо.
Адміністрації шкіл надали членам моніторингової групи розклад уроків, доступ на відвідування онлайн-уроків.
За період з 08.04.2022 до 15.04.2022 членами моніторингової групи було відвідано 133 дистанційних уроки в online форматі, з них – 79 проведено на MEET, і 54 – на ZOOM, зафіксовано 3 уроки в асинхронному режимі.
08.04.2022
Під головуванням начальника відділу освіти Чорноморської місьької ради Лілії Алексейчук 06 квітня (педагогічні працівники) та 07 квітня 2022 року (керівники закладів освіти) відбулися підсумкові засідання міської атестаційної комісії. Було підведено підсумки роботи комісії протягом року, обговорено результати вивчення роботи педагогічних працівників закладів освіти, які атестувались на підтвердження чи присвоєння певних категорій та педагогічних звань. Також 18 керівників закладів освіти атестувались на відповідність займаній посаді.
У роботі засідання атестаційної комісії взяли участь представники відділу освіти, Центру професійного розвитку педагогічних працівників, профспілкової організації.
За результатами атестації педагогічних працівників у 2021/2022 навчальному році за підсумками рішення атестаційної комісії відділу освіти Чорноморської міської ради Одеського району Одеської області:
- продовжено на п’ять років строк дії кваліфікаційної категорії педагогічним працівникам, яких за результатами атестації визнано такими, що відповідають раніше присвоєній кваліфікаційній категорії кваліфікації «спеціаліст вищої категорії” - 63-ом педагогічним працівникам;
- присвоєно кваліфікаційну категорію "Спеціаліст вищої категорії" - 19-ти педагогічним працівникам;
- продовжено на п’ять років строк дії звання педагогічним працівникам, яких за результатами атестації визнано такими, що відповідають раніше присвоєному званню «старший учитель» - 16-ти педагогічним працівникам;
- продовжено на п’ять років строк дії звання педагогічним працівникам, яких за результатами атестації визнано такими, що відповідають раніше присвоєному званню «учитель-методист» - 19-ти педагогічним працівникам;
- присвоєно звання «Старший учитель» - 16-ти педагогічним працівникам;
- присвоєно педагогічне звання «Практичний психолог - методист» - 1 педагогічному працівникуЯ;
- присвоєно педагогічне звання «Учитель-методист» - 6-ти педагогічним працівникам.
Усі керівники закладів освіти успішно пройшли атестацію на відповідність займаній посаді.
Робота комісії пройшла злагоджено, базувалася на принципах відкритості, доброзичливості, об'єктивності.
31.03.2022
- основний етап (01–08 серпня) – у межах граничної кількості для кожного регіону
- додатковий етап (09–15 серпня) – у межах загальної граничної кількості (2500 вчителів)
16.03.2022
01.02.2022
Понад 100 Видатних міжнародних лідерів разом з Вами протягом 2 місяців. (180 годин чистого Натхнення, Ідей, Досвіду та Нових Знань).
Реєстрація: Ви зможете приєднатися до Програми до 19 лютого 2022 року через офіційну електронну пошту Інституту [email protected]
КЛОПОТАННЯ №15/24.01.2022. ПРОГРАМА
Ми щиро дякуємо Ользі Миколаївні за цікаву зустріч.
19.01.2022
17.12.2021
Фестиваль проводиться за ініціативою професійної спільноти вчителів початкових класів, за організаційною підтримкою консультантами ЦПРПП з метою обміну досвідом роботи вчителів, обговорення та визначення найбільш ефективних технологій для роботи з учнями в початкових класах. Докладніше ...
26.11.2021
24.11.2021
В Чорноморську розгорнуто підвищення кваліфікації вчителів старшої школи з метою підготовки до роботи в умовах Нової української школи. За результатами тендерної процедури, підвищення кваліфікації педагогічних працівників, без відриву від освітньої діяльності, проводить громадська організація «ЦЕНТР РОЗВИТКУ ОСВІТИ», яку очолює Вячеслав Майорський.
У грудні з педагогічними працівниками закладів дошкільної та позашкільної освіти будуть працювати Олена Пометун, Тетяна Ремех, Олег Охредько та Марія Гриньова. А вчителів англійської мови чекає зустріч з неймовірним Владом Качуром – директором Вінницького ЦПРПП, переможцем та лауреатом багатьох освітянських конкурсів. Докладніше...
Сертифікація, на думку Юлії В'ячеславівни, - це процедура, яку варто проходити тільки зацікавленим Вчителям. Хай би там що, коли людина сама хоче і вкладає у справу всю душу - незалежно від бонусів і обставин - в неї обов'язково все вийде! Прагнути до саморозвитку - це вірний шлях. Необхідне усвідомлення - це треба для Себе Самого. Я хотіла випробувати свої сили, хоча чудово розуміла, що це непроста процедура, і буде дуже важко. І вийшло, мені вдалося! Не тільки пройти саму сертифікацію. Мені вдалося більше.
04.11.2021
Сьогодні в Чорноморській загальноосвітній школі № 2 проведено тематичну педраду в онлайн – форматі за темою «Нові підходи й методи системи оцінювання здобувачів освіти». Перед заходом за допомогою гугл-форми було проведено опитування вчителів. Адміністрація дізналася, яку підтримку вчителі надають учням під час освітнього процесу, які способи оцінювання вчителі використовують на практиці, чи доводять вони до відома учнів та батьків критерії оцінювання і яким чином, яку самооцінку педагоги дають собі у питаннях формувального оцінювання та багато інших аспектів.
Педрада проходила за активною участю всіх педагогів. Були створені робочі групи, в кожній групі призначено спікера — вчителя, який забезпечував роботу групи та зв’язок з адміністрацією. Теоретичний матеріал з теми для вчителів та цікаві вправи для його активного опрацювання підготували Олеся Сухих, заступник директора з навчально-виховної роботи, Інна Чебан, заступник директора з виховної роботи, Галина Політанська, практичний психолог. Підсумок активного обговорення нових підходів оцінювання навчальних досягнень учнів зробив директор школи Валерій Кушнір.
Онлайн - педрада проведена на корпоративній платформі Google Workspace. Кожний вчитель школи тепер має необмежений ресурс для ефективної організації освітнього процесу і під час змішаного, і під час дистанційного навчання.
Протягом минулого навчального року проведено підготовчу роботу колективом школи спільно із міським методичним кабінетом — вчителі активно готувалися до роботи в гугл - класах, опановували ази цифрової компетентності. Сьогодні під час педагогічної ради ми побачили вже певний результат зростання цифрової компетентності у педагогічного колективу школи.
Сподіваємося далі на подальшу спільну та продуктивну роботу щодо професійного зростання педагогів.
29.10.2021
Протягом 5 років вчителі початкових класів опановували теоретично та практично методики викладання за стандартом Нової української школи, які мають стимулювати в учнів бажання набувати знань і разом прийти до певних результатів.
Міністерство освіти і науки України напередодні навчального року наказом затвердило методичні рекомендації щодо оцінювання результатів навчання учнів початкових класів. Центр професійного розвитку педагогічних працівників Чорноморської міської ради підготував і провів протягом канікулярного тижня серію семінарів — практикумів для вчителів початкових класів кожної школи міста з цього питання.
Під час семінару були обговорені важливі питання:
- філософія формувального оцінювання;
- порівняння формувального оцінювання з поточним та підсумковим;
- основні принципи та умови ефективної реалізації формувального оцінювання;
- основні етапи та техніки формувального оцінювання;
Тренер Нової української школи, заступник директора з НВР Малодолинської школи Валентина Клименко разом з консультантом ЦПРПП Лідією Мягченко не тільки теоретично розкрили матеріал, а й опиралися на практичний досвід вчителів міста. Під час семінару учасники зацікавлено сприйняли інформацію щодо правил оформлення шкільної документації, щодо впровадження нової методики оцінювання на порівнянні очікуваних результатів та досягнутих.
Сумарно за тиждень навчання пройшли 146 вчителів початкових класів. За Концепцією НУШ вже працюють 4 класи. З вересня 2022 року Нова українська школа починається для учнів 5-х класів. Саме тому на семінари були запрошені і вчителі майбутніх 5-х класів.
Фідбек від всіх учасників семінару був позитивний.
26 та 27 жовтня на платформі Інклюзивно ресурсного центру м. Чорноморська пройшли зустрічі педагогів закладів дошкільної освіти №№2 ,5, 8, 10 з представниками Інклюзивно - ресурсного центру (ІРЦ) та консультантом з питань інклюзії Центру професійного розвитку педагогічних працівників (ЦПРПП). У вищезазначених закладах дошкільної освіти працюють інклюзивні групи, створені команди психолого-педагогічного супроводу дітей з особливими освітніми потребами, які набувають власний досвід організації роботи інклюзивних груп.
Одним із основних завдань семінару було усвідомлення учасниками важливості командного підходу в роботі з дітьми з особливими освітніми потребами, ролі кожного члена команди психолого-педагогічного супроводу та можливих шляхів співпраці з батьками вихованців як рівноправних членів команди.
Під час семінару-практикуму учасники:
- ознайомились з нормативно-правовим забезпеченням роботи асистента вихователя та веденням необхідної документації в контексті українського законодавства;
- обговорили та прийшли до спільного розуміння що є визначним в організації освітнього процесу, основної ролі асистента вихователя в інклюзивній групі.
За підсумками заходу виявлені спільні актуальні питання, які потребують подальшого обговорення, тому було вирішено проводити інформативні зустрічі регулярно задля покращення якості освітньої діяльності в інклюзивних групах.
21.10.2021
Другий четвер професійного зростання з ЦПРПП відбувся сьогодні, 21 жовтня 2021 року. Працювали три групи:
- керівники закладів дошкільної освіти разом з консультанткою ЦПРПП Маргаритою Шевчук опрацювали Інструкцію з діловодства та ДСТУ4163:2020, розглянули сучасні вимоги до оформлення документів, які діють з 01.09.2021.
- учителі - предметники разом з консультанткою ЦПРПП Антоніною Молодецькою під час онлайн-тренінгу попрацювали над типовими мовними помилками вчителів. Культура мовлення вчителів сьогодні надзвичайно важлива для формування мовної компетентності учнів. Якщо вчитель допускає мовні помилки: русизми, неправильне вживання наголосів у словах тощо - це неприпустимо. Не секрет, що в нашому регіоні не всі володіють державною мовою на належному рівні. Навіть, у носіїв мови виникають певні труднощі при наголошуванні слів або у слововживанні. З огляду на це ЦПРПП заплановано цикл майстер класів спрямованих на покращення мовної компетентності педагогів. Антоніна Максимівна підготувала цікаві вправи, щоб тренінг був максимально продуктивним.
- цікавий майстер клас підготувала для вчителів предметників консультант Центру Євгенія Саєнко “Створення інтерактивних робочих аркушів”. Надзвичайно корисна технологія, якою можуть скористатися вчителі будь якого предмету як під час звичайного уроку, так і під час дистанційного навчання. Інтерактивний робочий аркуш – це веб-сторінка, на якій можна розмістити навчальний матеріал і різного типу завдання для учнів.
Можна завантажувати зображення і робити їх інтерактивними, додавати на них мітки з текстом, гіперпосиланнями, запитаннями, вікнами для введення тексту.
Сьогодні є багато платформ, які дозволяють вчителю створювати такі аркуші. Вони англомовні і потребують від вчителя певних зусиль для засвоювання. На тренінгу зосередили увагу на Сервіс Wizer.me, який увійшов у десятку кращих сервісів для освіти в 2016 році. Сервіс дозволяє створювати інтерактивні робочі аркуші, які можна використовувати при дистанційному навчанні, для домашніх робіт, для роботи в класі на інтерактивній дошці.
Всі майстер класи були спрямовані на практичне опанування корисних навичок та необхідних компетентностей педагогів. Учасники навчання отримали ще невеликі домашні завдання для закріплення матеріалу.
На заходи, які проводилися в офлайн форматі на базі ЦПРПП запрошувалися вчителі, які пройшли повний курс вакцинації.
13.10.2021
13 жовтня 2021 року відбувся обласний семінар-практикум для вчителів географії закладів освіти Одеської області за темою «Формування предметних компетентностей учнів на уроках географії з урахуванням краєзнавчого компоненту».
Захід відбувся на сайті кафедри методики викладання і змісту освіти в онлайн-форматі. Участь у семінарі взяло 24 вчителя географії з навчальних закладів міст Одеської області. Місто Чорноморськ представляли Євгенія Карюк, консультантка Центру професійного розвитку педагогічних працівників, Надія Папова, вчителька географії Чорноморської ЗОШ № 7, Олена Ченуша, вчителька географії Чорноморської школи № 2, Оксана Павліна, вчителька географії Малодолинської ЗОШ.
Організатором заходу була науково-методична лабораторія природничих дисциплін кафедри методики викладання і змісту освіти КЗВО «Одеська академія неперервної освіти ООР». Метою заходу було сприяння розвитку професійної компетентності вчителів в роботі з краєзнавчим напрямом.
Для проведення семінару були підготовлені матеріали, які стосувалися краєзнавчого компоненту в географії та можливостей його застосування на уроках.
Учасники семінару отримали навички користування таких онлайн-інструментів як Mentimeter та інтерактивна дошка Jamboard. В ході семінару-практикуму з'ясували сутність краєзнавчого принципу; визначили основні методи і прийоми, особливості впровадження краєзнавчого напряму в курсах шкільної географії для формування предметних компетентностей. Організація даної краєзнавчої роботи в школі є обов’язковим компонентом в системі поглиблення знань учнів про рідний край, формує компетентності з використання наскрізних ліній. Такий підхід сприяє розвитку критичного мислення, розумових та творчих здібностей учнів, відповідальності зокрема.
Під час семінару Муркалов О. Б., к.геогр.н., доцент кафедри фізичної географії, природокористування і геоінформаційних технологій Одеського національного університету імені І. І. Мечникова, член журі на олімпіадних змаганнях провів майстер-клас з використання краєзнавчих методів на уроках географії.
Учасники семінару обговорили можливості впровадження краєзнавчого компоненту в шкільних курсах географії у 6-10 класах та поділилися власним досвідом. Загалом усі учасники семінару показали високу організаційну та методичну роботу.
Події п'ятниці 08.10.2021
Якщо десяти незнайомим людям сказати, що бадмінтон є олімпійським видом спорту, п'ять із них дуже здивуються. А більшість з них здивується тому, що бадмінтон взагалі є видом спорту. Адже ми всі звикли сприймати бадмінтон як легку розважальну гру під час відпочинку на природі.
Насправді ж бадмінтон є одним із найважчих за фізичними навантаженнями та одним із найшвидших видів спорту. Воланчик летить зі швидкістю 300-350 км/год. А спортсмен під час однієї гри долає по полю більше 6 км.
8 жовтня 2021 року у Чорноморську на базі ЦПРПП та ЗОШ № 6 відбувся навчально-практичний семінар з бадмінтону у рамках міжнародної програми SHUTTLE TIME. Координатор організації семінару – Баранова Вікторія Олексіївна, консультант ЦПРПП Чорноморської міської ради. Тьютор програми — Самсонюк Олександр Петрович, член федерації бадмінтону України (м. Рівне).
Метою програми є допомога вчителям та тренерам краще пізнати бадмінтон як вид спорту; навчити планувати заняття з бадмінтону; проводити безпечні і захоплюючі заняття з бадмінтону в групах учнів; формувати в учнів позитивний образ бадмінтону.
За результатами навчання 14 вчителів фізичної культури шкіл та 4 інструктори з фізичного виховання дитячих садочків Чорноморська отримали два сертифікати — міжнародний, який надає право бути суддею у міських змаганнях з бадмінтону та національний.
Дякуємо Федерації бадмінтону України та Олександру Петровичу Сомсонюку особисто за високий рівень організації заходу, цікаву подачу матеріалу, за натхнення та любов до бадмінтону, частинку якого сьогодні отримав кожен учасник програми SHUTTLE TIME.
«Незалежній Україні – 30!» Під таким гаслом відбувся у Чорноморську п’ятий міський англомовний квест, тематика якого була присвячена річниці святкування незалежності нашої Батьківщини. Завдання квесту охопили досить різноманітну тематику – від історії та культури до зірок спорту та всесвітньовідомих символів. Працювало дев’ять станцій:
“Сучасна українська музика “, “Українська література”, “Національні традиції та обряди”, “Символи України”, “Знаменні дати незалежної України”, “Спорт”, “Відомі постаті”, “Визначні місця рідного краю”, “Художнє мистецтво”.
Організатор квесту – Центр професійного розвитку педагогічних працівників Чорноморської міської ради спільно з професійною спільнотою вчителів англійської мови всіх шкіл. У квесті брали участь учні 9-10 класів у складі команд з семи учасників.
На початку консультантка ЦПРПП Антоніна Молодецька, голова міського ММО вчителів англійської мови Марина Трофімова та спеціаліст міського відділу освіти Тетяна Яковлева привітали учасників квесту з 30-літтям незалежності України та нагадали умови участі й правила проведення квесту. Потім команди презентували себе та отримали карти та маршрутні листи, і розпочалась робота на станціях. Учні завзято виконували різноманітні завдання, використовуючи англійську мову, показували свої знання та ерудицію. Чудова погода сприяла гарному настрою та викликала бажання показати себе якнайкраще. Усі команди змогли відвідати зазначені станції та виконати завдання. Незважаючи на вітряну та мінливу погоду, настрій у всіх був веселий і життєрадісний. Усі школярі захопилися грою, зацікавлено й старанно розгадували ребуси, складали пазли, шукали правильні відповіді.
За сумою набраних балів були визначені переможці. Перше місце посіла Чорноморська гімназія № 1, друге – Чорноморська загальноосвітня школа №2 та третє – Чорноморська загальноосвітня школа № 4, інші школи отримали подяки за участь.
Слід відзначити креативній підхід, активну участь та велике бажання всіх учителів, які були задіяні в заході, зробити учням свято та поєднати навчання з можливістю подихати свіжим повітрям та відволіктися від використання різноманітних гаджетів. Будемо сподіватися, що у майбутньому буде також можливість для проведення наступних англомовних квестів, які активізують знання учнів та підвищують їх мотивацію до навчання англійської мови.
07.10.2021
7 жовтня 2021 року спільно з осередком Всеукраїнської громадської організації «Асоціація працівників дошкільної освіти» (далі ВГО «АПДО») у Вінницькій області і осередком ВГО «АПДО» в Одеській області у форматі онлайн проведено вебінар «Впровадження системи управління безпечністю харчових продуктів у закладі дошкільної освіти на основі концепції HACCP».НАССР - (англ. Hazard Analysis and Critical Control Point) — система аналізу ризиків, небезпечних чинників і контролю критичних точок. Система НАССР є науково обґрунтованою, що дозволяє гарантувати виробництво безпечної продукції шляхом ідентифікації й контролю небезпечних чинників. Модератор заходу - Алла Керізь, консультант Центру професійного розвитку педагогічних працівників, голова осередку ВГО «АПДО» в Одеській області, спікери заходу - Олена Черешнюк, кандидат педагогічних наук, завідувач комунального закладу «Дошкільний навчальний заклад № 30 Вінницької міської ради», голова місцевого осередку ВГО «АПДО» у Вінницькій області, Ольга Серебреннікова, сестра медична старша комунального закладу «Дошкільний навчальний заклад № 30 Вінницької міської ради».
До уваги учасників було надано досвід роботи з наступних питань: нормативно-правові акти, які зобов’язують заклади дошкільної освіти (далі ЗДО) розробити та впровадити систему HACCP; як запровадити систему HACCP у ЗДО; програми передумови системи HACCP; впровадження основних принципів HACCP.
В роботі семінару взяли участь завідувачі, медичні працівники, комірники, завгоспи дошкільних закладів Одеської області.
При підведенні підсумків учасники заходу відзначили його практичну значимість, зазначили, що подібні заходи сприяють зміцненню зв'язків між закладами дошкільної освіти областей та ефективному впровадженню інноваційного досвіду роботи.
Щиро дякуємо нашим спікерам та учасникам за конструктивне обговорення теми!
Перший четвер професійного зростання з Центром професійного розвитку педагогічних працівників (ЦПРПП) відбувся сьогодні, 07 жовтня 2021 року. Працювали чотири цільові групи:
- Секретарі ЗЗСО разом з консультантом ЦПРПП Маргаритою Шевчук опрацювали Інструкцію з діловодства та ДСТУ4163:2020, розглянули сучасні вимоги до оформлення документіі, які діють з 01.09.2021
- Керівники ЗЗСО разом з директором ЦПРПП Людмилою Адаменко та консультантом ЦПРПП Євгенією Саєнко порівняли чинне Положення про атестацію педагогічних працівників і проєкт нового Положення, який вже пройшов обговорення і скоро буде введений у дію. Під час спільної роботи визначили, які традиційні форми організації атестації можна залишити, бо вони дієві, а що треба змінити відповідно до професійного стандарту за професіями “Вчитель початкових класів ЗЗСО”, Вчитель ЗЗСО”, який затверджено наказом Мінекономіки № 2736 від 23.12.2020 і який діятиме до 2025 року.
А разом з консультантом Центру Маргаритою Шевчук опрацювали нову інструкцію з діловодства і відзначили для себе на що треба звернути увагу коли готуються офіційні документи: накази, листи, довідки.
- Практичні психологи та соціальні педагоги разом з консультантом ЦПРПП розглянули важливе питання “Девіація неповнолітніх як реалії сучасності”. Підлітковий вік визнано психолого-педагогічною наукою – найважчим і найскладнішим з усіх періодів розвитку дитини. У традиційній класифікації підлітковим прийнято вважати період розвитку індивіда від 10 до 15 років. Його називають «перехідним», «критичним», «зламним», оскільки впродовж цього періоду відбувається своєрідний перехід від дитинства до дорослості, від нестиглості до зрілості, що пронизує всі сторони розвитку підлітка: анатомо-фізіологічну будову, емоційну й інтелектуальну сфери, моральне становлення. Як свідчать наукові дослідження й переконує практика, підлітки найбільш вразлива категорія людей, схильних до негативних виявів у поведінці. Які причини впливають на девіацію неповнолітніх, як можна допомогти підліткам та їх батькам — саме це було предметом розмови фахівців.
- Керівники та медичні працівники закладів дошкільної освіти мали змогу поспілкувтися в онлайн форматі з авторками популярного практичного посібника з організації харчування Оленою Черешнюк та Оксаною Артоуз. Зустріч організувала і модерувала консультант ЦПРПП Алла Керізь. Норми харчування та Порядок організації харчування у закладах освіти та дитячих закладах оздоровлення та відпочинку затв. постановою КМУ від 24.03.2021 № 305 на заміну нормам харчування у закладах освіти та дитячих закладах оздоровлення та відпочинку, затв. постановою КМУ від 22.11.2004 № 1591. Спікери зробили акцент на тому, що Енергетична й поживна цінність їжі у закладах дошкільної освіти повинна відповідати загальним віковим потребам дітей згідно з нормами фізіологічних потреб в основних харчових речовинах та енергії.
Консультанти Центру професійного розвитку педагогічних працівників Євгенія Карюк і Євгенія Саєнко сьогодні 16.09.2021 беруть участь у всеукраїнській науково-практичній конференції "Зміст і технологій викладання предметів в умовах упровадження нових державних стандартів"організованій Центральним інститутом післядипломної освіти ДЗВО «Університет менеджменту освіти» Національної академії педагогічних наук України.
Проблеми підготовки вчителів базової школи для роботи в умовах НУШ обговорюють науковці та практики.
Учасники конференції з різних областей України поділилися досвідом упровадження НУШ в початковій школі та перспективами переходу НУШ до базової школи. В тому числі поділилися досвідом і консультанти ЦПРПП Чорноморської міської ради:
- Алла Керізь зупинилася на роботи дошкільних навчальних закладів щодо підготовки вихованців до навчання в умовах НУШ. Вона відмітила, що вихователі в своїй роботі широко використовують методи і прийоми Нової української школи.
- Євгенія Карюк окреслила проблеми і теми, які складно сприймаються вчителями, а також моменти, які потребують подальшого опрацювання. Вона зазначила, що перехід базової школи до НУШ передбачає навчання тренерів і вчителів-предметників, яке заплановане на цей навчальний рік.
- Євгенія Саєнко відмітила основними завданнями і пріоритетами відповідно до Держстандартів початкової та базової освіти є застосування набутих компетентностей, знань, умінь і ставлень на практиці.
Перед педагогами базової школи НУШ стоїть завдання усвідомлення нової професійної ролі на засадах педагогіки партнерства, і завдання консультантів ЦПРПП — в цьому їм допомогти.
10.09.2021 на базі ЗОШ № 3 відбувся завершальний семінар циклу міських семінарів за темою: "Наскрізні знання, вміння та навички в системі НУШ". Цикл організований міським методичним кабінетом і завершений вже Центром професійного розвитку педагогічних працівників спільно з адміністраціями закладів загальної середньої освіти і складався із 9 семінарів, які проведено протягом кінця 2020 та 2021 р. на базі всіх шкіл міста.
Реформа Нової української школи, яка розроблялася спільнотою фахівців з 2012 року, мала на меті змінити життя дітей в школі – зробити освіту корисною для їхньої успішної самореалізації в світі XXI століття, під час навчання не лише передавати знання, а й вчити застосовувати їх в реальних ситуаціях, допомогти кожній дитині якнайкраще розкрити свої здібності і нахили. І – що дуже важливо і чого бракувало пересічній українській школі – не просто навчати шкільних предметів, а розвивати критичне мислення, здатність логічно обґрунтувати свою позицію, виявляти ініціативу, оцінювати ризики і ухвалювати рішення, конструктивно керувати емоціями, вміти співпрацювати в команді. Реформа НУШ може бути вдалою тільки за умовою, що вчителі зрозуміють та будуть впроваджувати основні засади реформи щодня під час освітнього процесу. Саме з цією метою — обмінятися досвідом впровадження основних засад НУШ та ще раз усвідомити місію Нової української школи було задумано проведення цього циклу.
Вчителі початкової школи в інтерактивному форматі розглядали питання:
- Використання інноваційних технологій у розвитку зв’язного мовлення молодших школярів” (ЗОШ № 4)
- Організація навчально-дослідницької і пошукової діяльності молодших школярів на уроках природознавства, ЯДС і математики” (ЗОШ № 6)
- Економічна освіта в початковій школі та формування фінансової грамотності під час освітнього процесу” (МДЗОШ)
- Золоті правила здоров’я та здоровь’збережувальні технології на уроках в початковій школі” (ЗОШ № 7)
- “Літературне читання — органічна складова освітньої галузі “Мови і літератури в початковій школі” (ЗОШ №1)
- Музична кав'ярня "Пригости мене розмовою українською мовою" (НВК)
- “Формування предметної природничої компетентності у молодших школярів на уроках природознавства через інтеграційні процеси” (ОЗОШ)
- “Використання елементів технології розвитку критичного мислення на уроках української мови у початковій школі за системою НУШ”
- “Реалізація інтеграційного підходу на уроках державної мови та мов національних меншин” (ЗОШ № 3)
До кожного семінару були підготовлені дидактичні матеріали та домашні завдання для вчителів. Можна відмітити високу активність відвідування семінарів вчителями шкіл та їх активну участь у виконанні практичних вправ.
Дякуємо всім організаторам і учасникам за активність та креативність.
"ПІВДЕННОУКРАЇНСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ПЕДАГОГІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ імені
В. о. ректора Олексій Чебикін
| Шифр і назва спеціальності | Назва програми | Дати проведення | ||
| Форма навчання: очна-дистанційна без відриву від виробництва, онлайн-навчання у вихідні дні та у вечірний час Є можливість організації та проведення корпоративних курсів підвищення кваліфікації. Кількість місць обмежена – 25-30 осіб Реєстрація можлива за запитом або за покликанням: Контактні телефони: 0984395600 Олена Соловейчук, 0632651249 Наталія Черненко | ||||
| 012 Дошкільна освіта | Українське дошкілля: сучасні підходи | 10.09.2021-20.09. 2021(30 год. – 420 грн.) 10.09. 2021-25.10. 2021(120 год. – 1499 грн.) | ||
| 013 Початкова освіта | Сучасні технології організації освітнього процесу в початковій школі | 22.10.2021-31.10.2021(30 год. – 420 грн.) | ||
| 014 Середня освіта (Українська мова і література) | Сучасні технології організації освітнього процесу на уроках української мови і літератури | 22.10.2021-01.11.2021(30 год. – 420 грн.) | ||
| 014 Середня освіта (Мова і література (російська)) | Інноваційні технології вивчення мовно-літературної галузі освіти | 22.10.2021-01.11.2021(30 год. – 598 грн.) | ||
| 014 Середня освіта (Мова і література (англійська)) | Інтенсивні методи інтегрованого навчання іншомовного спілкування | 22.10.2021-01.11.2021(30 год. – 420 грн.) | ||
| 014 Середня освіта (Історія) | Міждисциплінарність у вивченні та викладанні історії | 22.10.2021-01.11.2021(30 год. – 598 грн.) | ||
| 053 Психологія | Конфліктний коучинг і медіація | 15.10.2021-25.10.2021(30 год. – 420 грн.) | ||
| 073 Менеджмент
| Управління закладом освіти | 22.10.2021-01.11.2021 (30 год. – 420 грн.) | ||
| 014 Середня освіта (Фізична культура)
| Сучасні методики з фізичної культури | 05.11.2021-15.11.2021(30 год. –598грн.) | ||
| 017 Фізична культура і спорт
| Інноваційні технології з фізичної культури і спорту | 05.11.2021-15.11.2021(45 год. – 598 грн.) 05.11.2021-06.12.2021(120 год. – 1499 грн.) | ||
| 014 Середня освіта (Математика) | Інноваційні технології у навчанні математики | 22.10.2021-01.11.2021(30 год. – 420 грн.) | ||
| 014 Середня освіта (Фізика) | Освітня інноватика в навчанні фізики та астрономії | 05.11.2021-15.11.2021(30 год. – 598 грн.) | ||
| 014 Середня освіта (Інформатика) | Інноваційні засоби навчання інформатики | 19.11.2021-29.11.2021(30 год. –598 грн.) | ||
| Для вчителів природничо-математичних дисциплін | STEM-технології в освітньому процесі | 19.11.2021-29.11.2021 (30 год. – 420 грн.) | ||
| Для науково-педагогічних працівників | Академічна доброчесність і наукова комунікація викладача в цифрову епоху Сучасні технології навчання | Жовтень. За запитом (598 грн.) | ||
| Для фахівців інклюзивно-ресурсного центру | Психолого-педагогічний супровід дітей з особливими освітніми потребами в закладах освіти | За запитом (598 грн.) | ||
Керівник Південноукраїнського центру
професійного розвитку керівників та фахівців соціономічної сфери
Н.М. Черненко
Проєкт DECIDE впроваджується ГО DOCCUта PHZH International Projects in Education - IPEза підтримки Embassy of Switzerland in Ukraine / Посольство Швейцарії в Україні
ММК запрошує вас на заплановану конференцію Zoom. Підключитися до конференції zoom https://us04web.zoom.us/j/73981268630?pwd=aGdBemNKUzVCSWxRSjdVdElsNUhEUT09 Ідентифікатор конференції: 739 8126 8630 Код доступу: 4bDL2i
Весна із «Соняшником» — великий методичний марафон
12.04.2021
05.04.2021 "ОСВІТНЯ ПРОГРАМА - індивідуальність закладу" -
презентація управління державної служби якості освіти в Одеській області
Її затвердили наказом №397 від 31 березня, який опублікували на сайті МОН.
Програма передбачає формування загальних та фахових компетентностей з урахуванням особистісно орієнтованого, інтегрованого, компетентнісного, діяльнісного підходів.
Вона складається з теоретичної, практичної підготовки педагогічних працівників, а також виконання ними самостійної роботи. Програма передабчає шістнадцять взаємопов’язаних тем. На етапі завершення навчання слухачі складатимуть підсумковий тест.
Про це повідомляють на сайті служби.
Анкета розроблена з урахуванням вимог нового професійного стандарту за професіями “Вчитель початкових класів закладу загальної середньої освіти”, “Вчитель закладу загальної середньої освіти”, “Вчитель з початкової освіти (з дипломом молодшого спеціаліста)”.
Щороку у березні педагоги міста, які проходять атестацію і претендують на педагогічні звання "Учитель методист" і "Старший вчитель" презентують свій досвід роботи, свої надбання та результативність роботи на широкий загал. У заході взяли участь методисти ММК, керівники закладів освіти і педагоги, які презентували власний досвід роботи.
Всі презентації були підготовлені відповідно до вимог Професійного стандарту вчителя, до чинного Положення про атестацію педагогічних працівників.
У грудні 2020 року було затверджено професійний стандарт за професіями «Вчитель початкових класів закладу загальної середньої освіти», «Вчитель закладу загальної середньої освіти», «Вчитель з початкової освіти (з дипломом молодшого спеціаліста)». Він діятиме протягом п’яти років. Наступний перегляд стандарту вчителя запланований на грудень 2025 року.
Вчителі демонстрували володіння державною мовою, звітували про самоосвіту і підвищення кваліфікації протягом останніх років, демонстрували власні вміння та професійні компетентності. Обов’язково звертали увагу на успіхи своїх учнів у навчанні та участі у інтелектуальних змаганнях.
Цей рік мотивував до професійного розвитку всіх педагогів. Вчителі опанували освітні платформи "class room”, “zoom”, засвоїли та впроваджують у власну освітню діяльність багато онлайн тестів, мобільні додатки.
Міський методичний кабінет розробив і систематично протягом року проводив навчання на запити педагогів міста. Тематика навчання без відриву від освітньої діяльності:
- Освітній простір G Suite. Змішане навчання
- Візуалізація та структурування інформації за допомогою онлайн інструментів
- Підвищення психологічної та емоційно-етичної компетентності педагогів
- Виховуємо разом (робота з батьками)
- Використання гаджетів в роботі з дітьми з ООП та інші.
Ми вдячні всім педагогам, які залишаються вірними професії, навчають дітей, навіть, в умовах карантинних обмежень і в умовах дистанційного навчання. Ми вдячні всім за співпрацю і бажання професійно зростати.
- основний етап (18‒27 січня) — у межах граничної кількості для кожного регіону;
- додатковий етап (28‒31 січня) — у межах граничної кількості вчителів початкових класів, які можуть реєструватися для проходження сертифікації у 2021 році.
Відповідно до Положення про сертифікацію педагогічних працівників учителі беруть участь у сертифікації виключно на добровільних засадах і можуть відмовитися від участі на будь-якому її етапі.
Сертифікація складається з трьох етапів, що відбуваються послідовно один за одним, а саме із:
- незалежного тестування учасників сертифікації;
- самооцінювання учасниками сертифікації власної педагогічної майстерності;
- вивчення практичного досвіду роботи учасників сертифікації.
Зональний етап Всеукраїнського конкурсу «Учитель року-2021».
Номінація «Обслуговуюча праця»
День третій, завершальний
18 листопада 2020 року пройшов останній і вирішальний день зональних змагань зонального етапу Всеукраїнського конкурсу «Учитель року 2021»
В режимі онлайн пройшли дистанційні уроки учасниць. Тему уроку визначили експерти «Технологія побутової діяльності», яка є в навчальних програмах 5-9 класів. Колесо фортуни визначило порядок підготовки та проведення уроку і клас.
Першою проводила урок Маруняк Л.В. (Нерубайске НВК) у 5 класі на тему «Сервіровка святкового столу».
Другим був урок Кучерявенко О.М. (Чорноморська ЗОШ №2) у 6 класі «Догляд за волоссям».
Небога О.А. (Першотравневий ліцей) проводила третій урок в 7 класі, тема: «Малярні роботи у побуті своїми руками».
За результатами оцінювання випробувань «тестування», «майстер клас» та «дистанційний урок» визначено переможницю зонального етапу, яка буде брати участь в обласному етапі і це – Кучерявенко Олена Миколаївна, вчитель обслуговуючої праці Чорноморської ЗОШ №2.
Вітаємо Олену Миколаївну з перемогою! Бажаємо здоров’я та успіхів у наступному етапі Конкурсу.
Таблиці результатів оцінювання всіх випробувань і підсумковий протокол розміщено на сторінціПрофесійні конкурси сайту ММК.
День другий
17 листопада 2020 року в режимі онлайн пройшли майстер-класи в рамках конкурсу «Учитель року 2021» в номінації «Обслуговуюча праця».
Теми майстер класів з урахуванням власної педагогічної ідеї конкурсанти обирали самі:
- «Використання творчих проєктів для формування ключових компетентностей учнів на уроках обслуговуючої прац» (Маруняк Л.В.);
- «Естетичне виховання на уроках обслуговуючої праці» (Небога О.А.);
- «Удосконалення технологій, форм і методів роботи та системне формуюче оцінювання – шлях підвищення якості освіти й розвитку творчих та успішних учнів» (Кучерявенко О.М.).
Учасниці конкурсу показали володіння інноваційними технологіями, методиками, свої авторскі напрацювання. Також вони мали можливість переглянути майстер класи своїх конкуренток, але без обговорення.
Підсумковий протокол розміщено на сторінці Професійні конкурси сайту ММК.
День перший
Сьогодні, 16 листопада 2020 року о 09.00 годині, розпочався зональний етап Всеукраїнського конкурсу «Учитель року 2021» .
Перший день Конкурсу розпочався on line відкриттям на платформі Zoom. Від оргкомітету Конкурсу всіх учасниць та експертів привітала завідувачка ММК Л.Г. Адаменко, завідувачка ММК. Вона представила всіх учасниць і експертів, нагадала, які випробування заплановані на зональному етапі і провела жеребкування на порядок проведення майстер-класів учасницями на другий день.
Наші учасниці:
- Кучерявенко Олена Миколаївна, вчителька обслуговуючої праці Чорноморської загальноосвітньої школи № 2, кваліфікаційна категорія – перша, педагогічний стаж 16,5 р.
- Маруняк Лариса Василівна, вчитель обслуговуючої праці Нерубайського НВК «школа – гімназія» Біляївського району, кваліфікаційна категорія – вища, педагогічний стаж – 23 р.
- Небога Ольга Анатоліївна, вчитель обслуговуючої праці опорного закладу освіти «Першотравневий ліцей» Визирської селищної ради Лиманського району, кваліфікаційна категорія – спеціаліст, педагогічний стаж – 3 р.
Голова журі Адаменко О.О., методист ММК освітньої галузі «Технології» пояснив, як відбудеться випробування «Тестування».
На 30 тестових завдань на платформі гугл форми учасниці відповідали рівно 30 хвилин. Результати тестування фахової майстерності оприлюднені на сайті міського методичного кабінету на сторінці «Професійні конкурси».
Міністерство освіти і науки України надало роз’яснення щодо умов та порядку проведення всеукраїнського конкурсу «Учитель року – 2021».
Конкурс проводитиметься у номінаціях “Керівник закладу освіти”, “Математика”, “Українська мова та література”, “Трудове навчання”.
Випробування пройдуть у три тури.
Для участі в конкурсі педагогічним працівникам необхідно:
• зареєструватися в період з 14 вересня по 04 жовтня 2020 року на офіційній сторінці конкурсу в розділі «Реєстрація учасників 2021» https://mon.gov.ua/ua/konkursi-dlya-pedagogiv/konkurs-uchitel-roku/uchitel-roku-2021
• подати організаційному комітетові першого туру інформаційну картку (див. додаток 2 до листа)
Додаток до листа Міністерства освіти і науки України від 18.08.2020 № 1/9-449
- «НУШ: відповідаємо на виклики»
- «Інформатика в НУШ: перезавантаження»
- «Навчання іноземної мови у новому контексті»
Розглянуто подання закладів освіти щодо атестації педагогічних працівників у 2019/2020 навчальному році.
За результатами роботи:
відповідають раніше присвоєній кваліфікаційній категорії «Спеціаліст вищої категорії» - 65 педагогічних працівників;
присвоїти кваліфікаційну категорію «Спеціаліст вищої категорії» - 21 педагогічний працівник;
відповідають раніше присвоєному званню «Вчитель-методист» - 25 педагогічних працівників;
відповідають раніше присвоєному званню «Старший вчитель» - 20 педагогічних працівників;
присвоїти педагогічне звання «Старший вчитель» - 10 педагогічних працівників;
присвоїти педагогічне звання «Вчитель-методист» - 3 педагогічних працівники;
присвоїти звання «Вихователь-методист» - 1 педагогічний працівник;
перенесено термін атестації на один рік зі збереженням кваліфікаційної категорії – 4 педагогічних працівники.
За результатами роботи на підставі протоколу буде видано відповідний наказ.
АТЕСТАЦІЯ ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ В УМОВАХ КАРАНТИНУ – РОЗ'ЯСНЕННЯ МОН:
